Kinh nghiệm làm việc Vs Giáo dục: Tổng quan
Đó là một cuộc tranh luận có lẽ lâu đời như chính giáo dục đại học: điều gì quan trọng nhất khi nói đến việc làm? Mức độ cao hơn đó có được đặt chân vào cửa, hoặc kinh nghiệm làm việc được tính? Và ngoài việc thực sự đạt được một công việc, kinh nghiệm hoặc giáo dục sẽ phục vụ bạn tốt nhất để duy trì việc làm, phát triển trong sự nghiệp và kiếm được một mức lương xứng đáng?
Các đối số rất đa dạng, nhưng các đối số chính lại diễn ra như sau:
- Luận điểm 1: Giáo dục đại học chỉ chứng tỏ bạn có thể thành công trong học tập chứ không phải trong công việc thực tế. Tài liệu 2: Thành công trong công việc thực tế có nghĩa là nhiều hơn thành công trong giáo dục. Tài liệu 3: Kinh nghiệm làm việc không nhất thiết phải cung cấp các kỹ năng bạn cần cho công việc tiếp theo bạn sẽ có. Sơ đồ 4: Bằng cấp cao hơn đảm bảo một bộ kỹ năng cụ thể (có thể được dịch thành kỹ năng làm việc).
Thực tế của cuộc tranh luận về kinh nghiệm và giáo dục là không có lập luận duy nhất nào có thể bao gồm tất cả các tình huống tiềm năng của người tìm việc, nhà tuyển dụng tiềm năng và thành công trong sự nghiệp.
Kinh nghiệm Vs. Giáo dục: Cái nào quan trọng nhất?
Kinh nghiệm làm việc
George D. Kuh, viết cho Biên niên ký Giáo dục Đại học , tuyên bố rằng "nghiên cứu cho thấy làm việc trong thời gian học đại học có liên quan đến việc có được những kỹ năng ưa thích của chủ nhân như làm việc theo nhóm và quản lý thời gian".
Các vấn đề thời gian, tất nhiên. Bằng cấp bạn có được 20 năm trước, đặc biệt là trong lĩnh vực công nghệ, gần như vô dụng; nếu bạn chưa tích lũy kinh nghiệm làm việc liên quan trong 20 năm giữa việc lấy bằng cấp đó và nộp đơn xin việc, thì giáo dục của bạn sẽ không giúp ích gì. Mọi thứ đã thay đổi quá nhiều, và một phần lớn lý do tại sao kinh nghiệm làm việc lại quan trọng là bởi vì (trớ trêu thay) nó cho thấy rằng bạn theo kịp xu hướng, tiếp tục học hỏi, tiếp tục học tập và tiếp tục giáo dục bản thân đầy đủ để thực hiện công việc của mình.
Giáo dục
Chúng tôi có thể tranh luận cả ngày, nhưng có một cách dễ dàng để xác định công việc nào sẽ giúp bạn có công việc tốt hơn (nếu bạn xác định "công việc tốt hơn" về mặt lương). Một báo cáo năm 2018 của Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ (BLS) tổng hợp theo cách này: "Thật khó để định lượng toàn bộ giá trị của một nền giáo dục. Nhưng dữ liệu của Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ luôn cho thấy rằng, về mặt đô la, giáo dục tạo ra nghĩa là… bạn càng học nhiều, bạn càng kiếm được nhiều tiền."
Khi trình độ học vấn tăng lên, từ bằng tốt nghiệp trung học trở lên thông qua các bằng đại học khác nhau, thu nhập tăng lên với nó nhưng chỉ đến một điểm.
Bằng thạc sĩ giúp bạn kiếm được nhiều tiền hơn bằng cử nhân; bằng cấp chuyên nghiệp giúp bạn kiếm được nhiều tiền hơn bằng thạc sĩ; nhưng bằng tiến sĩ, điểm cao nhất về trình độ học vấn trong danh sách, thực sự giúp bạn kiếm được ít tiền hơn bằng cấp chuyên nghiệp. Điều này có lẽ là do hầu hết các tiến sĩ đi vào học viện, nghiên cứu và giảng dạy, nơi mức lương thấp hơn.
Giáo dục đại học cũng có kết quả, trong tỷ lệ thất nghiệp thấp hơn, và xu hướng đó vẫn nhất quán cho đến khi đứng đầu bảng xếp hạng. Những người có bằng tiến sĩ có tỷ lệ thất nghiệp thấp nhất trong số tất cả các ứng cử viên giáo dục trên bảng xếp hạng, và trong nền kinh tế này, có nhiều điều để nói về bảo đảm công việc. Rốt cuộc, một mức lương nhỏ hơn một chút, tốt hơn là không có tiền lương nào cả.
Cân nhắc đặc biệt
Trong trường hợp lý tưởng, bạn, ứng viên công việc, có thể cho thấy rằng bạn có cả trình độ học vấn và kinh nghiệm trang bị cho bạn để thực hiện tốt hơn công việc bạn muốn nhận. Để kết thúc với sự kết hợp này, bạn có thể phải đi một con đường chậm hơn trong suốt hành trình giáo dục đại học của mình, để có thời gian có việc làm trong khi bạn ở trường có được những bằng cấp cao. Bạn sẽ mất thời gian, có khả năng, nhưng bạn sẽ kết thúc với kinh nghiệm và giáo dục. Tiếp cận các nhà tuyển dụng tiềm năng với một mức độ đáng kể, kèm theo một lịch sử công việc tốt, có thể giúp bạn không chỉ có được công việc, mà hãy chắc chắn rằng bạn đang áp dụng cho công việc bạn thực sự muốn.
Theo Kuh, "giúp học sinh tận mắt nhìn thấy giá trị thực tế của việc học trên lớp bằng cách áp dụng nó trong môi trường thực tế, trong đó, ngoài ra, thường giúp làm rõ nguyện vọng nghề nghiệp của họ."
Các lĩnh vực thực tế của vấn đề công việc, là tốt. Margaret Steen, viết cho HRWorld.com, khuyên các nhà tuyển dụng tiềm năng nên nhớ rằng "Bằng tốt nghiệp, đặc biệt là từ một trường hàng đầu, có thể mang lại cho ứng viên một vị trí cho vị trí kỹ sư… Tuy nhiên, trong một lĩnh vực như bán hàng, kết quả là những gì vấn đề quan trọng nhất là bạn và bạn không nhận được kết quả bán hàng từ một chương trình sau đại học. " Một số dòng công việc đòi hỏi giáo dục đại học; những người khác có thể yêu cầu một mức độ chuyên môn làm việc mà một mức độ không cung cấp.
Chìa khóa chính
- Trình độ học vấn và mức thu nhập có liên quan mật thiết với nhau. Trong một số lĩnh vực, kinh nghiệm làm việc cho thấy khả năng lãnh đạo và kỹ năng cập nhật. Sự kết hợp của cả hai là lý tưởng nhất. Những người làm việc có thể muốn mất nhiều thời gian hơn để hoàn thành việc học của mình để họ có thể làm việc như nhau thời gian.
