Thu nhập và lợi nhuận lũy kế (E & P) là một thuật ngữ kế toán áp dụng cho các cổ đông của các tập đoàn. Thu nhập và lợi nhuận lũy kế là lợi nhuận ròng của một công ty sau khi trả cổ tức cho các cổ đông và là thước đo khả năng kinh tế của một công ty để trả các khoản phân phối tiền mặt đó.
Phá vỡ thu nhập tích lũy và lợi nhuận
Thu nhập và lợi nhuận tích lũy cuối năm là tổng của E & P đầu năm và E & P trong giai đoạn hiện tại ít phân phối hơn cho các cổ đông trong kỳ. Thu nhập và thua lỗ là một phần của E & P trong một giai đoạn, nhưng một số mặt hàng nhất định được công nhận cho mục đích kế toán tài chính nhưng không dành cho mục đích báo cáo thuế thu nhập. Vì E & P được sử dụng làm thước đo cho khả năng thanh toán phân phối của một công ty, các mục như thu nhập được miễn thuế hoặc chi phí không điều kiện, có yếu tố báo cáo thuế thu nhập, phải được thêm lại hoặc trừ vào tài khoản E & P. Tính toán E & P mỗi năm là công việc khó khăn đối với các bộ phận thuế trong một công ty, nhưng điều rất quan trọng là phải giữ hồ sơ hiện tại vì chúng có hiệu lực đối với nhiều giao dịch của công ty. Ví dụ: chuyển đổi công ty C sang REIT yêu cầu phân tích kế toán kỹ lưỡng về E & P tích lũy trước khi được phép tiến hành.
E & P tích lũy có giống như Thu nhập giữ lại không?
Không. Mặc dù chúng có vẻ đồng nghĩa, nhưng về mặt kỹ thuật, chúng khác nhau chủ yếu vì E & P là yếu tố quyết định trong khả năng tài trợ của một tập đoàn. Một công ty có thể giảm mức thu nhập giữ lại của mình thông qua phân phối cổ phiếu hoặc thiết lập dự phòng dự phòng, nhưng chúng sẽ không ảnh hưởng tiêu cực đến khả năng trả cổ tức cho cổ đông của công ty.
