Mục lục
- Tăng trưởng thất nghiệp là gì?
- Việc làm và tăng trưởng
- Chu kỳ việc làm
- Hoàng hôn
- Công nghiệp mặt trời mọc
- Vương quốc đã mất
- Cắt giảm nhiều hơn
- Đào tạo lại
- Điểm mấu chốt
Triển vọng của một nền kinh tế tăng trưởng thất nghiệp có sự phân nhánh cho tất cả mọi người. Một nền kinh tế đang phát triển mà không cho thấy sự tăng trưởng đồng thời về số lượng việc làm thách thức các nhà đầu tư, nhân viên và các ngành công nghiệp để thích ứng với trật tự kinh tế mới. Khi tăng trưởng đi đôi với tỷ lệ thất nghiệp cao, điều đó có nghĩa là nền kinh tế đang trải qua những thay đổi cơ cấu. Sự thay đổi cấu trúc này cung cấp cơ hội cho một số, những lựa chọn khó khăn cho những người khác.
(Tìm hiểu cách tìm một biện pháp tốt cho thất nghiệp trong Tỷ lệ thất nghiệp: Nhận thực tế )
Tăng trưởng thất nghiệp là gì?
Khi dân số của một quốc gia tăng lên, mọi người cần phải làm việc để hỗ trợ gia đình và bản thân họ. Một nền kinh tế mở rộng là cần thiết để sử dụng tất cả những người tìm kiếm việc làm. Không có đủ tăng trưởng kinh tế, những người tìm kiếm việc làm sẽ không thể tìm thấy nó. Trong bất kỳ điều kiện kinh tế nào, chính những người lao động sở hữu các kỹ năng có thể tuyển dụng sẽ tìm được việc làm trước. Nếu nguồn cung việc làm dồi dào, thì sẽ có nhiều cơ hội hơn cho những người có bộ kỹ năng kém hấp dẫn hơn.
Trong một nền kinh tế tăng trưởng thất nghiệp, tỷ lệ thất nghiệp vẫn ở mức cao một cách bướng bỉnh ngay cả khi nền kinh tế tăng trưởng. Điều này có xu hướng xảy ra khi một số lượng tương đối lớn người mất việc làm và sự phục hồi tiếp theo là không đủ để hấp thụ những người thất nghiệp, thiếu việc làm và những người đầu tiên bước vào lực lượng lao động.
Việc làm và tăng trưởng
Các nền kinh tế trải qua chu kỳ cũng như thay đổi cấu trúc khi họ phục hồi sau suy thoái. Trong một nền kinh tế chu kỳ, tăng trưởng và suy giảm việc làm theo sự mở rộng và thu hẹp của nền kinh tế. Tuy nhiên, một sự thay đổi cấu trúc thay thế nhiều công nhân thất nghiệp, vì các công ty của họ không thể phục hồi hoàn toàn.
Chu kỳ việc làm
Trong các nền kinh tế chu kỳ, GDP của đất nước hợp đồng khi các công ty sa thải công nhân để mang lại chi phí phù hợp với doanh thu. Thất nghiệp leo thang, góp phần vào sự thu hẹp kinh tế. Đến một lúc nào đó, nền kinh tế ổn định và bắt đầu mở rộng trở lại. Khi đó, các công ty phục hồi công nhân bị sa thải của họ. Quá trình phục hồi này làm giảm mức độ thất nghiệp. Trong trường hợp này, các kỹ năng và đào tạo của người lao động phù hợp với nhu cầu của các công ty. Sự phục hồi này trong hoạt động trong các ngành công nghiệp được thành lập giúp những người lao động bị sa thải trở nên mệt mỏi trong lĩnh vực của họ hoặc tăng cơ hội tìm được công việc tương tự tại một công ty khác.
Trong một sự phục hồi theo chu kỳ, các ngành công nghiệp cốt lõi của nền kinh tế vẫn khả thi, và thậm chí mạnh mẽ, và do đó có thể phục hồi tương đối nhanh chóng mà không trải qua những thay đổi đáng kể trong hoạt động cơ bản của họ. Kết quả là, việc làm tăng trở lại, mặc dù nó làm giảm mức độ phục hồi của toàn bộ nền kinh tế. Cuối cùng, sự tăng trưởng kinh tế khiến mức thất nghiệp giảm xuống.
Hoàng hôn
Các nền kinh tế có tỷ lệ thất nghiệp cao ngay cả khi tổng sản phẩm quốc nội (GDP) của họ mở rộng đang gặp phải những thay đổi cơ cấu trong nền kinh tế thay vì phục hồi theo chu kỳ. Nhiều công ty hiện tại không thể phục hồi hoàn toàn trong thời kỳ suy thoái do thay đổi cấu trúc. Các công ty này không còn có thể cạnh tranh trên thị trường khi nhu cầu về sản phẩm hoặc dịch vụ của họ giảm xuống. Điều này có thể là do hàng hóa hoặc dịch vụ mới có sẵn với chi phí thấp hơn. Trong các trường hợp khác, các sản phẩm hoàn toàn mới có thể thay thế sản phẩm hoặc dịch vụ thích hợp của công ty. Vì các công ty này không thể phục hồi, họ không phục hồi công nhân cũ của họ. Với những công việc trước đây đã có, những người lao động này phải tìm việc làm trong các ngành khác, nơi kỹ năng của họ không có giá trị.
Công nghiệp mặt trời mọc
Các ngành công nghiệp mới thường phục hồi nhanh hơn và tăng trưởng nhanh hơn vì chúng thường được hưởng lợi từ sự thay đổi cơ cấu trong nền kinh tế. Trên đường đi, họ cần những công nhân với các bộ kỹ năng và đào tạo khác nhau. Những công nhân này thường đòi hỏi những kỹ năng vượt trội, cùng với giáo dục và đào tạo nhiều hơn. Điều đó nói rằng, các công ty đang phát triển có thể thuê những người có kỹ năng tối thiểu để hỗ trợ chức năng dịch vụ.
Vương quốc đã mất
Hãy xem xét bình minh của thế kỷ 20, khi ô tô thay thế ngựa và lỗi. Các công ty sản xuất xe đẩy gặp phải sự thay đổi cấu trúc khỏi sản phẩm của họ. Những người chế tạo xe đẩy không còn có thể sử dụng được và cần phải có được những kỹ năng mới, tinh vi hơn để lắp ráp những chiếc ô tô phức tạp, với động cơ và lái tàu hỏa. Công nhân bắt đầu trong ngành công nghiệp ô tô có tay nghề cao hơn các nhà sản xuất xe đẩy, khiến cho các công nhân lỗi cũ khó có thể bắt đầu.
Các ngành công nghiệp mới tạo ra cơ hội việc làm mới cho những cá nhân đó với các bộ đào tạo, giáo dục và kỹ năng cần thiết. Các công ty này có xu hướng dẫn đầu với sự đổi mới, tạo ra các sản phẩm hoặc dịch vụ mới. Họ cũng phụ thuộc vào nghiên cứu và phát triển để tạo ra các sản phẩm khó nhân rộng, có giá trị cao hơn.
Cắt giảm nhiều hơn
Trong một sự phục hồi cấu trúc, nhiều công ty thay đổi bản chất của hoạt động để duy trì tính cạnh tranh. Một số phụ thuộc vào cải thiện năng suất thông qua công nghệ, và một số công ty chỉ cần chuyển việc sang các nước có chi phí thấp hơn để duy trì tính cạnh tranh. Một lần nữa, những người thất nghiệp trước đây đã từng làm việc với các công ty này rất khó tìm được công việc mới.
(Đọc về những tranh cãi về việc thuê ngoài đối với các nước có chi phí thấp trong Cuộc tranh luận toàn cầu hóa )
Đào tạo lại
Nhân viên trong các ngành thu hẹp phải có được các kỹ năng mới và trải qua đào tạo bổ sung để trở thành việc làm. Có được các kỹ năng mới này cần có thời gian, cũng như quá trình thích ứng với các ngành công nghiệp thay đổi. Thời kỳ điều chỉnh này là một trong những lý do thất nghiệp có thể tăng lên mặc dù nền kinh tế đang có dấu hiệu ổn định hoặc thậm chí tăng trưởng. Cải tiến công nghệ và năng suất làm thay đổi bản chất của việc làm trong khi tăng thời gian đào tạo lại nhân viên.
Thay đổi cấu trúc trong một nền kinh tế dẫn đến một số lượng lớn công nhân không thể tìm được việc làm. Một số lượng lớn người thất nghiệp hoặc thiếu việc làm kìm hãm sự phát triển của nền kinh tế, vì phải mất một vài năm trước khi những cá nhân này có được các kỹ năng họ cần để được tuyển dụng ở mức tương tự.
(Đọc sáu bước để chuyển đổi thành công sự nghiệp tài chính để biết các mẹo về chuyển đổi nghề nghiệp suôn sẻ).
Điểm mấu chốt
Một nền kinh tế tăng trưởng thất nghiệp cho thấy sự tồn tại của những thay đổi đối với nền tảng cơ bản của công việc cho mọi người. Một số công nhân sẽ làm tốt, vì họ có các kỹ năng và đào tạo mà các ngành công nghiệp đang phát triển yêu cầu. Những người khác phải đối mặt với thất nghiệp dài hạn hoặc thiếu việc làm và sẽ không thể tìm được việc làm cho đến khi họ có được các kỹ năng mới.
Các nhà đầu tư nhận ra những thay đổi cơ cấu trong nền kinh tế sẽ có lợi nếu họ sắp xếp danh mục đầu tư của họ với các cơ hội tăng trưởng của nền kinh tế. Tìm kiếm các ngành đang phát triển có thể đơn giản như theo số lượng việc làm theo ngành. Sau đó, một nghiên cứu chi tiết hơn có thể được thực hiện trên các công ty đầy triển vọng trong lĩnh vực đó.
Để đọc liên quan, hãy xem các ngành công nghiệp phát triển mạnh về suy thoái .
