Mục lục
- Các kỹ sư có thể tạo kế hoạch của họ
- Sự cần thiết cho một kế hoạch toàn diện
- Làm thế nào để xây dựng một tổ trứng
- Quản lý rủi ro danh mục đầu tư
- Điểm mấu chốt
Về bản chất, các kỹ sư có xu hướng trở thành những người giải quyết vấn đề tuyệt vời, những người thực sự có thể thích những thách thức của kế hoạch nghỉ hưu. Trong khi các chiến lược nghỉ hưu của họ có thể giống với những người khác, các kỹ sư chắc chắn có một số lợi thế, bao gồm đào tạo độc đáo và mức lương khởi điểm tương đối cao.
Chìa khóa chính
- Các kỹ năng phân tích cần thiết trong kỹ thuật có thể được sử dụng tốt trong việc thiết kế kế hoạch nghỉ hưu. Người đi học vừa ra trường kiếm được 15% -43% so với mức lương trung bình cho sinh viên tốt nghiệp đại học. Bắt đầu sớm tiết kiệm có nghĩa là có nhiều thời gian hơn chuyển thành thu nhập hưu trí cao hơn.
Các kỹ sư có thể tạo kế hoạch của họ
Một kỹ sư có thể sử dụng những kỹ năng phân tích đó để tạo ra một kế hoạch nghỉ hưu được cá nhân hóa. Có rất nhiều công cụ lập kế hoạch nghỉ hưu trực tuyến để giúp quá trình này.
Máy tính hưu trí là công cụ lập kế hoạch được sử dụng phổ biến nhất, với các yếu tố đầu vào bao gồm tuổi và thu nhập hiện tại của người đó, thu nhập mong muốn của họ khi nghỉ hưu và tuổi dự kiến của họ khi nghỉ hưu.
Một kỹ sư đầy tham vọng có thể thấy hữu ích khi tạo mẫu kế hoạch nghỉ hưu trên bảng tính để hiểu tất cả các yếu tố đưa vào kế hoạch tài chính thành công. Biến động về lợi nhuận đầu tư và tuổi khi nghỉ hưu chỉ là hai trong số các yếu tố quan trọng trong tăng trưởng của danh mục đầu tư hưu trí.
Khi tạo một kế hoạch nghỉ hưu, nên sử dụng máy tính hưu trí trực tuyến.
Sự cần thiết cho một kế hoạch toàn diện
Năm 2019, tuổi nghỉ hưu trung bình của người Mỹ là 63, theo Cục điều tra dân số Hoa Kỳ. Tuy nhiên, theo một cuộc thăm dò của Gallup năm 2018, người Mỹ trung bình dự kiến sẽ nghỉ hưu ở tuổi 66, điều này cho thấy mọi người thường nghỉ hưu sớm hơn họ mong đợi. Nghỉ hưu sớm hơn so với kế hoạch có thể được quy cho nhiều lý do, bao gồm cả sức khỏe kém và sa thải.
Các kỹ sư có thể có một số mối quan tâm nghề nghiệp độc đáo, quá. Các kỹ sư máy tính, chẳng hạn, có thể thấy khó khăn khi cạnh tranh trong một môi trường kỹ thuật thay đổi nhanh chóng khi họ tiến bộ trong sự nghiệp. Nó có thể đặc biệt quan trọng đối với họ để có một kế hoạch nghỉ hưu toàn diện và chu đáo.
Làm thế nào để xây dựng một tổ trứng
Các kỹ sư kiếm được mức lương khởi điểm cao hơn đáng kể so với các đối tác của họ trong các lĩnh vực nghề nghiệp khác.
Mức lương khởi điểm trung bình cho một sinh viên tốt nghiệp đại học năm 2019 là 51.784 đô la, theo usnews.com. Nhìn chung, các kỹ sư có thể mong đợi kiếm được mức lương khởi điểm cao hơn ít nhất 15% -43% so với mức này.
Đây là những gì họ có thể kiếm được ngay khi học đại học, theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ:
- Kỹ sư xây dựng: $ 59, 720 Kỹ sư cơ khí: $ 64, 956 Kỹ sư điện tử: $ 68, 364 Kỹ sư máy tính: $ 74, 004
Thu nhập bắt đầu như thế này là một lợi ích bởi vì điều đó có nghĩa là sinh viên tốt nghiệp gần đây có thể bắt đầu tiết kiệm hưu trí sớm, tận dụng lợi ích gộp để giúp đầu tư của họ tăng trưởng theo thời gian.
Sử dụng lượng gió đầu sự nghiệp này, họ có thể đóng góp cho kế hoạch công ty 401 (k) ít nhất là đến mức phù hợp với nhà tuyển dụng.
Họ cũng có thể có thêm tiền mặt cần thiết để tài trợ cho một tài khoản riêng của IR IR. Đầu tư vào kế hoạch 401 (k) được giới hạn ở các quỹ do nhà tuyển dụng cung cấp, nhưng một IR IR có thể được sử dụng cho các khoản đầu tư được cá nhân hóa, bao gồm cổ phiếu, trái phiếu, quỹ giao dịch trao đổi (ETF) hoặc quỹ tương hỗ. Những lợi thế của một công ty Roth, được tạo thành từ các khoản đầu tư sau thuế, bao gồm rút tiền miễn thuế khi nghỉ hưu và không yêu cầu phân phối tối thiểu (RMD).
Nhiều công ty chọn trao thưởng cổ phiếu của công ty như là một phần trong kế hoạch 401 (k) của nhân viên của họ. Theo quy định, không có khoản đầu tư nào nên nắm giữ hơn 10% của bất kỳ danh mục đầu tư hưu trí nào. Đó là lý do tại sao các chuyên gia khuyên các nhà đầu tư nên cân đối lại danh mục đầu tư của họ trên cơ sở hàng năm.
Quản lý rủi ro danh mục đầu tư
Các kỹ sư thường xuyên đối phó với rủi ro, xây dựng sự an toàn thành các thiết kế để đảm bảo rằng một hệ thống đủ mạnh để xử lý các mối đe dọa tiềm ẩn. Theo cùng một cách, họ cần xác định mức độ rủi ro mà họ muốn nhận trong việc xây dựng danh mục đầu tư của họ.
Các kỹ sư trẻ hơn có thể chấp nhận rủi ro đầu tư lớn hơn, tạo ra danh mục đầu tư chủ yếu bao gồm cổ phiếu và quỹ chứng khoán. Khi nghỉ hưu hiện ra, họ nên xem xét các yếu tố an toàn cần thiết để bảo vệ danh mục đầu tư của họ trong trường hợp thị trường biến động đột ngột. Điều đó có nghĩa là chuyển sang đầu tư ít rủi ro hơn, bao gồm tài khoản thị trường tiền tệ và chứng chỉ tiền gửi (CD).
Điểm mấu chốt
Các kỹ sư có thể chuẩn bị thành công cho việc nghỉ hưu bằng cách sử dụng các kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề mạnh mẽ của họ để xây dựng kế hoạch nghỉ hưu được cá nhân hóa để đáp ứng các mục tiêu cuộc sống cá nhân của họ.
Và bởi vì họ kiếm được nhiều tiền hơn ngay từ khi bắt đầu so với một sinh viên tốt nghiệp đại học thông thường, họ có thể bắt đầu tiết kiệm sớm hơn và bỏ ra số tiền lớn hơn, cho phép các khoản đầu tư của họ hợp nhất với lợi thế tối đa.
